Revalorización CAF abril 2026: RSA, AAH y prima de actividad en el centro de las subidas
El 1 de abril de 2026, la revalorización CAF actualiza los mínimos sociales. Los nuevos baremos se aplican a los derechos de abril y serán visibles en el ingreso del 5 de mayo de 2026. Se trata de una subida anual indexada a la inflación y, en el caso de la prima de actividad, de un impulso adicional específico.
En total, cerca de 8 millones de hogares se ven afectados, con un impacto directo y tangible en su presupuesto mensual. Una cifra que convierte esta actualización en una de las medidas de protección social más relevantes del año.
RSA y AAH 2026: ¿0,8 % o 0,9 %? Importes orientativos y normativa aplicable
Sigue abierto un debate que genera bastante expectación: ¿la subida será del 0,8 % o del 0,9 %? La Comisión de Cuentas de la Seguridad Social apuntó un 0,9 % en otoño de 2025. Sin embargo, la media anual de la inflación subyacente del INSEE hasta enero de 2026 se sitúa más bien en el 0,783 %, lo que equivale a un 0,8 % redondeado. El Ministerio de Trabajo prometió ofrecer datos más precisos, con un veredicto oficial esperado para finales de marzo. Una décima que, en la práctica, marca la diferencia.
El mecanismo está fijado por el artículo L161-25 del Código de la Seguridad Social, que establece un coeficiente equivalente a la evolución de la media anual de los precios al consumo sin tabaco, calculada sobre los doce últimos índices mensuales. Concretamente, el importe base del RSA para una persona sola quedaría en 651,69 € con el escenario del 0,8 %, o en 652,34 € con el del 0,9 %.
Para una pareja sin hijos, las cifras serían de 977,54 € o 978,51 € respectivamente, y de 1.368,56 € o 1.369,92 € en el caso de una pareja con dos hijos. En cuanto a la AAH, el máximo subiría hasta 1.041,59 € en el escenario del 0,8 %, o hasta 1.042,62 € en el del 0,9 %. Estos importes corresponden a beneficiarios con un grado de incapacidad del 80 % o de entre el 50 y el 79 % con reconocimiento de restricción sustancial y duradera del acceso al empleo.
Desde octubre de 2023, la desconyugalización sigue vigente: únicamente se tienen en cuenta los ingresos personales del titular. Conviene recordar que tanto el RSA como la AAH son importes base antes de aplicar los recursos, el complemento por alojamiento o las deducciones por actividad laboral, y que el decreto oficial puede todavía ajustar las cifras levemente.
Prima de actividad 2026: revalorización más un bonus de 50 € para los trabajadores con rentas modestas
Más allá de la actualización anual, la prima de actividad se beneficia de un bonus excepcional de 50 € al mes de media a partir de los derechos de abril, una medida presupuestada en la ley de finanzas de 2026. En teoría, el importe máximo de referencia alcanzaría los 638,91 € si se confirma el escenario del 0,9 %.
La medida está dirigida a los trabajadores con ingresos situados en torno al 0,5 y el 1,5 del SMIC, con aplicación automática por parte de la CAF. La implementación concreta se articulará a través de una bonificación individualizada, lo que significa que ese "+50 €" es una media: algunos hogares recibirán algo más y otros algo menos, dependiendo de sus recursos y de la composición familiar. El ajuste se aplica a los derechos de abril y aparecerá reflejado en el ingreso del 5 de mayo, con el detalle en el aviso de pago.
Ingreso del 5 de mayo de 2026: ¿cuándo y cómo verificar los nuevos importes?
El calendario no cambia: la CAF abona el mes siguiente al de los derechos reconocidos. Los derechos de marzo se pagarán el 5 de abril con el baremo anterior, mientras que los de abril se abonarán el 5 de mayo de 2026 con el baremo ya actualizado. Las prestaciones familiares, la ayuda a la vuelta al cole o las ayudas a hijos con discapacidad siguen la misma indexación del 1 de abril.
Por el contrario, las ayudas al alquiler no se modifican en esta fecha; su revalorización está prevista para el 1 de octubre de 2026. Si el importe recibido no coincide con lo esperado, conviene revisar la declaración trimestral en el caso del RSA, los ingresos por actividad laboral, el complemento por alojamiento y la situación familiar actualizada.
Los importes indicados en este artículo son provisionales, a la espera del decreto oficial previsto para finales de marzo de 2026. Una vez publicado, fijará el tipo definitivo entre el 0,8 % y el 0,9 % y establecerá los baremos aplicables a los derechos de abril de forma definitiva.
